Heilung und Ganzheit in Organisationen Was wäre, wenn wir uns in unserer Organisation sicher, wertgeschätzt und geborgen fühlen würden? Ist das denkbar? Was hat das - Sicherheit, Wertschätzung und Geborgenheit - da zu suchen? Ist dafür die Arbeit da? Wir sagen: Ja.  Denn nur dann können wir uns mit unserem so unglaublichen Potenzial an Kreativität und Imagination, Wagemut und Neugier, unserer Begeisterung und all unseren Anteilen zeigen. Und dieser Schatz gehört unbedingt in unsere Organisationen. Also, was wäre wenn… ?Wandel…