Intervention: Werkstudent
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Die Renaissance der Kollegialen Beratung
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Book-release und Leseprobe: „Utopia 2048“ von Lino Zeddies
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Sinnvoll zusammenwirken in Krisenzeiten
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Homeoffice und online-meetings – 4 Punkte, die uns wichtig erscheinen
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Die Avatare, die da sind, sind die richtigen!
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Lernräume entdecken: Reflektionen aus der Lernwerkstatt gOe!
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SOCIUS labor Bericht: Digital Storytelling – Persona-Entwicklung
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SOCIUS labor Bericht: Design Thinking – Mit den Händen denken
Design Thinking als Herangehensweise, kreative und innovative Produkte und Prozesse zu entwickeln, war Mittelpunkt des Labors mit Yi-Cong Lu von be able. Cong hat diesen Arbeitsansatz mit Kolleg*innen u.a. in Arbeitsfeldern mit Menschen mit verschiedenen Beeinträchtigungen oder Personen im Strafvollzug angewendet. Ungefähr 12 Teilnehmer*innen waren bei dem sehr anregenden Labor dabei.
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SOCIUS labor Bericht: Schutzkonzepte – Lebendige Strukturen für respektvolle Grenzsetzung
Mit 10 Teilnehmenden war unser Labor am 9.5. gut besucht. Marek Spitczok von Brisinski war bereits das dritte mal als Laborleitung für die Experimente in diesem monatlichen Raum dabei. Diesmal ging es um Schutzkonzepte für Organisationen in denen es strukturelle Machtungleichgewichte gibt – also fast alle. Marek ist Dipl.-Soziologe, Diverstiy Trainer, Mediator, Traumafachberater und Organisationsentwickler. […]
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STAR E: Change Training für mehr Diversität in Organisationen
„Jetzt ist mir deutlich klarer, wie wir Veränderungsprozesse wirklich gestalten können. Das letzte Mal hatte ich eine Draufschau; jetzt verstehe ich es wirklich“, so einer der Teilnehmer des ICJA-Trainings vergangene Woche. 5 Tage kamen etwa 15 Kolleg*innen aus ganz Europa zum Training in der Begleitung von Veränderungsprozessen zusammen, hin zu einer rassismuskritischen und diversitätssensiblen Organisation. […]
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Zum Umgang mit Rechtspopulismus – Resolution der 7. Bundesweiten Gedenkstättenkonferenz am 13.12.2018
Die Bundesweite Konferenz von Gedenkstätten zur Erinnerung an die NS-Verbrechen in Deutschland befasste sich bei ihrem Treffen Mitte Dezember…
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SOCIUS Ausblick 2019
Viele sagen ja, dass gute Vorsätze für das neue Jahr nicht wirklich hilfreich sind,
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SOCIUS Rückblick 2018 von Kerstin Engelhardt
Wenn ich an das vorangegangene Jahr 2018 denke, dann fällt mir als erstes ein:
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SOCIUS Rückblick 2018 von Christian Baier
Der Rückblick auf 2018 beginnt bereits 2017
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SOCIUS Rückblick 2018 von Rudi Piwko
Mein persönliches SOCIUS Jahr gliederte sich in vier „Jahreszeiten“
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Unteilbar
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Tools for Citizens – Greece / Werkzeuge für die Zivilgesellschaft
Zusammen mit unseren Partnern MitOst e.V. (Berlin), COMM’ON (Athen) und Art of Hosting (Athen) sind wir 2018 in ein Projekt gestartet, das zivilgesellschaftliche Akteure in Griechenland durch Open Access Instrumente zur Organisationsentwicklung und Kooperation stärkt. Das Projekt verbindet den Capacity Building Ansatz (Methoden als tools) mit intensiver Vernetzung zur gegenseitigen Unterstützung der Akteure (Beziehungen als […]
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Eine Haltung der Freigiebigkeit und Dankbarkeit
Dieser Artikel baut auf dem vorherigen (Organisationen anders erleben) auf, in dem Bedeutung und Sinn einer dankbaren und freigiebigen Haltung besprochen wird. Zum besseren Verständnis empfiehlt sich das Lesen des vorangegangenen Artikels, das ist jedoch nicht unbedingt notwendig. Kultivierung von Freigiebigkeit und Dankbarkeit Einige Studien haben die vielen Vorteile von Dankbarkeit in Organisationen bereits beschrieben, […]
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