by Nicola Kriesel | 03/09/2020 | New Work, Organisationsentwicklung, Podcast, SOCIUS Einblicke
Manchmal will gut Ding Weile haben und es dauert bis wir es schaffen, Euch an unseren Gedanken und unserer Arbeit teilhaben zu lassen. Gerade sind uns zwei SOCIUS Fundstücke wieder begegnet, die schon seit Jahren auf ihre Veröffentlichung warten. Ralph Piotrowski hat 2016 einen Vortrag zum Thema „Professionelle Nähe“ vor Mitarbeitenden einer Wohlfahrtsorganisation gehalten, […]
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by Nicola Kriesel | 18/05/2019 | Methoden, Organisationsentwicklung, Prozesse, SOCIUS Einblicke
Hinter mir liegt eine besonders arbeitsdichte Phase in der ich an verschiedenen Orten der Republik mit ganz unterschiedlichen Organisationen und Menschen zu tun hatte:
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by Simon Mohn | 14/03/2019 | Prozesse, Real life, SOCIUS Einblicke
„Jetzt ist mir deutlich klarer, wie wir Veränderungsprozesse wirklich gestalten können. Das letzte Mal hatte ich eine Draufschau; jetzt verstehe ich es wirklich“, so einer der Teilnehmer des ICJA-Trainings vergangene Woche. 5 Tage kamen etwa 15 Kolleg*innen aus ganz Europa zum Training in der Begleitung von Veränderungsprozessen zusammen, hin zu einer rassismuskritischen und diversitätssensiblen Organisation. […]
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by Kerstin Engelhardt | 09/01/2019 | Real life, SOCIUS Einblicke
Wenn ich an das vorangegangene Jahr 2018 denke, dann fällt mir als erstes ein:
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by Christian Baier | 07/01/2019 | Real life, SOCIUS Einblicke
Der Rückblick auf 2018 beginnt bereits 2017
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by Rudi Piwko | 07/01/2019 | Real life, SOCIUS Einblicke
Mein persönliches SOCIUS Jahr gliederte sich in vier „Jahreszeiten“
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by Nicola Kriesel | 15/06/2017 | Beratung, Organisationsentwicklung, SOCIUS Einblicke
Autorinnen: Kerstin Engelhardt und Nicola Kriesel „Inklusion und Beteiligung als Chance in der Organisations- und Regionalentwicklung“ Wandel zur inklusiven Organisation Im Folgenden stellen wir zunächst kurz dar, was wir unter „Inklusion“ und „Organisationsentwicklung“ verstehen. Im nächsten Schritt beschreiben wir die Bedeutung von Inklusion für Organisationen. Darauf aufbauend beschreiben wir (mögliche) Vorgehensweisen für einen Wandel zur […]
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